电缆桥架业内,大部分电缆桥架厂家只有人事管理而没有人力资源管理,有招聘活动而没有人才储备和培养机制,如果电缆桥架厂家不能给员工以未来,未来就不会长远。
电缆桥架厂家无人则止,从这个意义上说,电缆桥架厂家的管理抉择不仅是在“事”上谋策布局,也要重在“人”上做长远规划,电缆桥架厂家亟需强化人才齐集,提升人力资本管理。本文源自电缆桥架厂家http://www.tkdlqj.com/。
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